Los "sindicatos" del régimen pasan de que "hay que ajustar los salarios para mejorar la coyuntura económica". No hay más que observar cómo tratan a sus "currantes" para darse cuenta de que será muy complicado que vayan a aceptar en los próximos días una reforma de los convenios que ligue los salarios a la competitividad y no a la evolución de los precios de consumo.
Según los datos del BOE, los empleados de UGT obtendrán subidas salariales que oscilan entre un 4,5% y un 7% al mes. Muy lejos de la austeridad que el Gobierno impone a los funcionarios y de las recetas de Elena Salgado para todos los españoles.
Este incremento (muy superior también al que se registra en las empresas) se explica porque se ha producido una reclasificación profesional de los distintos grupos laborales. También a un incremento de las retribuciones del 3,5% anual previsto en el convenio firmado antes de la crisis (1,75% en los sueldos y otro 1,75% en otros conceptos salariales).
Los ingresos que reciben los "sindicatos" colaboracionistas salen del bolsillo de los contribuyentes. En estos incrementos salariales no están contempladas las retribuciones de sus "dirigentes".
Este incremento (muy superior también al que se registra en las empresas) se explica porque se ha producido una reclasificación profesional de los distintos grupos laborales. También a un incremento de las retribuciones del 3,5% anual previsto en el convenio firmado antes de la crisis (1,75% en los sueldos y otro 1,75% en otros conceptos salariales).
Los ingresos que reciben los "sindicatos" colaboracionistas salen del bolsillo de los contribuyentes. En estos incrementos salariales no están contempladas las retribuciones de sus "dirigentes".
Un titulado superior que trabaje bajo las órdenes de Cándido Méndez cobrará al mes este año 1.982,80 euros, un 4,5% más que hace un año. En cambio, un organizador sindical (1.451 euros mensualmente), un vigilante, un conserje, una limpiadora y un mozo obtendrán subidas salariales cercanas al 7%, según se desprende de lo publicado en el BOE.
Estas subidas son muy superiores al IPC, que aumentó en febrero a un ritmo del 3,6%. Las retribuciones también contrastan con los salarios pactados en los convenios, que avanzaban en enero un 3,1% de media. Los portavoces oficiales de UGT no quisieron hacer ninguna matización.
Estos incrementos salariales en UGT se suman a los registrados en los últimos años. En 2008 y en 2009, los dos años en los que la crisis golpeó la economía española con más virulencia, los trabajadores de este "sindicato" ya se beneficiaron de incrementos retributivos del 3,75% cada año a pesar de la deflación.
Estas subidas son muy superiores al IPC, que aumentó en febrero a un ritmo del 3,6%. Las retribuciones también contrastan con los salarios pactados en los convenios, que avanzaban en enero un 3,1% de media. Los portavoces oficiales de UGT no quisieron hacer ninguna matización.
Estos incrementos salariales en UGT se suman a los registrados en los últimos años. En 2008 y en 2009, los dos años en los que la crisis golpeó la economía española con más virulencia, los trabajadores de este "sindicato" ya se beneficiaron de incrementos retributivos del 3,75% cada año a pesar de la deflación.
El aumento de los salarios es diferente en CCOO, ya que este "sindicato" fija condiciones distintas en cada región. Entre 2006 y 2010, los sueldos en este "sindicato" aumentaron un 11,35%, una cifra similar a la evolución de la inflación media en este mismo periodo. Sí tienen extras salariales: da un plus de transporte de más de dos euros al día y un plus por ser flexible en el trabajo, entre otros.
Las subvenciones a los "sindicatos" traidores y "alternativos" (CGT, LAB, CAT, CSIF, CIG, etc, etc) siguen saliendo airosas de las medidas de austeridad. Mientras que los españoles sufrimos el impacto de la subida del IVA y de otros impuestos en nuestros bolsillos, las cuentas de los "sindicatos" salieron airosas el año pasado. Según los datos de ejecución presupuestaria del cierre de 2010, los compromisos de pago a los "sindicatos" ascienden a 15,86 millones de euros, 120.000 euros más que hace un año.
Aunque esta cantidad es la que financia directamente a los "sindicatos", no es el único dinero que llegan a las arcas de estas organizaciones. Los mal llamados "sindicatos" también gestionan junto con la patronal fondos para formación. También reciben ayudas de CCAA y ayuntamientos.
El Gobierno otorgó una subvención para las domadas "organizaciones sindicales" de 26,6 millones de euros destinadas para financiar los planes de formación en 2011 de los funcionarios y de los empleados públicos. La convocatoria especificaba que los que reciban la subvención no tendrán que presentar “justificación documental” de los gastos corrientes.
